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RESPONSABLE CRÉDIT

Location: Québec, Québec, Canada
Date Posted: 24-11-2017 #10186568
or
Responsable du crédit
Le crédit et le recouvrement des comptes à recevoir, c’est votre monde ?

L’Entreprise :
En affaire depuis plus de 100 ans, ce distributeur est un chef de file dans la vente et la distribution de produits du bois destinés aux industries du meuble, et de tous autres centres d’usinage utilisant le bois de construction, et ce, partout au Canada et dans quelques États américains.  Il s’agit d’un employeur de renom dont le chiffre d’affaires ne cesse de croître et dont le bien-être de ses employés est une priorité.  Il est à noter que la division de Québec travaille à 99 % en français.

Vous recherchez la stabilité et une bonne ambiance de travail ? C’est ce qu’offre cet employeur.  En échange, on recherche la personnalité qui contribuera à la recette du bonheur au travail. Il faut plus qu’un CV parfait.

La mission :
Sous la supervision distante de la Directrice de crédit du groupe, le Responsable du crédit de la division assume l’ensemble des fonctions de crédit de A à Z pour sa division. Pour avoir du succès dans ce poste, vous devez absolument avoir prouvé votre talent en recouvrement (d’entreprise à entreprise) et aimer cette partie du métier.  Vous devez être à l’aise de prendre des décisions de crédit, mais surtout aimer le recouvrement.  Certaines tâches cléricales sont inévitables dans ce genre de poste.  Le crédit c’est vous... 

Les tâches :  
  • Recouvrement des recevables. Résolutions de problèmes, négociation des ententes de paiement, suivi courtois des comptes à recevoir
  • Enquête de crédit, investigation, afin de déterminer les marges de crédit des clients pour les nouveaux clients et effectuer les révisions de dossier lorsque requis
  • Réconciliation de comptes (petit volume)
  • Libération des commandes  
  • Application des paiements au système comptable
  • Assister à des réunions du groupe de crédit à l’occasion (1 fois/mois environ)

Avez-vous ce qu’il faut ? :
  • 3 ans ou plus d’expérience en crédit et recouvrement de comptes recevables au niveau commercial (pas bancaire, ni agence de recouvrement…).
  • Expérience avec la prise de décisions en crédit (le plus important demeure le recouvrement, car l’employeur pourrait offrir une formation à un candidat moins expérimenté en crédit).
  • Connaissance minimale des rapports de crédit d’agences (Echo, Equifax etc)
  • Talent pour la négociation
 
Ce que vous y gagnez :
  • Salaire compétitif parmi les agents de crédit intermédiaires
  • Bonis récurrents entre 2-3 k$
  • Horaire flexible : 8 h à 17 h ou 7 h 30 à 16 h 30 (40 h/semaine)
     
Youri Pinard, GCC

 
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